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首場次「董事CSR培訓專案課程」, 攜手長榮集團強化我國永續發展,創造共享價值 發佈日期:2018-02-07
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台灣企業永續研訓中心(CCS)與台灣永續能源研究基金會(TAISE)於2月7日(三)下午,假長榮國際大樓舉辦今年度首場次「董事CSR培訓專案課程」,邀請長榮集團(Evergreen Group)所屬企業的董事會成員與中高階主管共同參與,首場次「董事CSR培訓專案課程」由CCS簡又新理事長擔任講座,現場共計50餘人參與,場面熱絡。

簡董事長以「企業永續與企業長青」為演講主題,首先指出目前全球化趨勢與科技快速發展處在勢不可擋的階段,加上聯合國於2015年制定的巴黎氣候協定與永續發展目標,將會為企業帶來一定衝擊,因此企業必須時時刻刻掌握全球的潮流脈動,以制定相關企業永續發展策略。基此,簡理事長分別針對航空業、運輸業與保險業等產業別提出相關建言與策略趨向,以及國外標竿企業的永續作為等,同時也建議企業發展策略應與SDGs進行連結,SDGs對於商業的意義除了能提升企業永續價值、加強與利害關係人的關係,持續跟上政策發展步伐外,更能鑑別出未來的商機!
 
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最後簡理事長建議長榮集團在此劇變的時代中,制定清晰的短中長期永續發展願景和企圖心,為新的商業實踐奠定基礎,並精進公司專業技術及特質,以創新導向的轉型追求成長,最終能利用自身核心能力與優勢,協助企業集團本身永續發展,並強化實踐國家永續與活化全球夥伴關係,創造共享價值。
 

       
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